fbpx

Amazon’un işe alımlarda kullandığı ‘yapay zekası’ kadınlara karşı ayrımcılık yapmış

Amazon tarafından işe alımlar için geliştirilen yapay zekanın kadınlara karşı ayrımcılık yapmakta olduğu açıklandı.

Reuters‘in haberine göre mühendisler tarafından geliştirilen yapay zekanın geliştirilmesi sırasında “erkek ağırlıklı özgeçmişlerle eğitildiği” ve bu sebeple kadınları daha az işe aldığı belirtiliyor.

Yapay zekanın içerisinde “kadın” geçen özgeçmişlere otomatik olarak daha düşük puan vermeye başladığı bildiriliyor. Ayrıca sistemin yalnızca kadınların gittiği okullara gittiğini fark ettiği adayları da elediği kaydediliyor.

Amazon’un yapay zekanın sorunlarını çözmeyi başaramadığı ve durumun fark edilmesi üzerine sistemi kullanmayı bıraktığı ifade ediliyor.